F-1 ভিসা এবং EAD পুনর্নবীকরণ: নতুন মার্কিন ওয়ার্ক পারমিট নিয়ম সম্পর্কে ভারতীয় ছাত্রদের যা জানা দরকার

মার্কিন যুক্তরাষ্ট্র নির্দিষ্ট অভিবাসী বিভাগের জন্য কাজের অনুমতির স্বয়ংক্রিয় বর্ধিতকরণের সমাপ্তি ঘটিয়েছে, এমন একটি নিয়ম চালু করেছে যা নিয়োগের অনুমোদন পুনর্নবীকরণের আগে যাচাইকরণ এবং স্ক্রীনিংকে কঠোর করবে। পদক্ষেপ, দ্বারা ঘোষিত ডোনাল্ড ট্রাম্প প্রশাসন, বিডেন যুগের একটি নীতিকে উল্টে দেয় যা যোগ্য অভিবাসীদের তাদের পুনর্নবীকরণের আবেদন মুলতুবি থাকা অবস্থায় আইনিভাবে কাজ চালিয়ে যাওয়ার অনুমতি দিয়েছিল।নতুন নির্দেশের অধীনে, আবেদনকারীরা 30 অক্টোবর, 2025 তারিখে বা তার পরে পুনর্নবীকরণের জন্য ফাইল করলে তারা আর তাদের এমপ্লয়মেন্ট অথরাইজেশন ডকুমেন্টের (EAD) স্বয়ংক্রিয় এক্সটেনশন পাবেন না। ইউনাইটেড স্টেটস সিটিজেনশিপ অ্যান্ড ইমিগ্রেশন সার্ভিসেস (USCIS) বলেছে যে কোনও প্রসারিত নথি সংক্রান্ত কাজের আগে “উপযুক্ত যাচাইকরণ এবং স্ক্রীনিং” নিশ্চিত করার জন্য এই সিদ্ধান্ত নেওয়া হয়েছিল।ইউএসসিআইএস ডিরেক্টর জোসেফ এডলো পরিবর্তনটিকে একটি “সাধারণ জ্ঞানের পরিমাপ” হিসাবে বর্ণনা করেছেন যা এই ধারণাটিকে শক্তিশালী করে যে মার্কিন যুক্তরাষ্ট্রে কর্মসংস্থান একটি বিশেষাধিকার, অধিকার নয়। ডিপার্টমেন্ট অফ হোমল্যান্ড সিকিউরিটি (ডিএইচএস) বলেছে যে এই সংস্কারের লক্ষ্য জালিয়াতি রোধ করা এবং যারা দেশে কাজ করতে চায় তাদের উপর আরও ঘন ঘন ব্যাকগ্রাউন্ড চেক সক্ষম করা।

EAD কি?

EAD হল US Citizenship and Immigration Services (USCIS) দ্বারা জারি করা একটি ওয়ার্ক পারমিট। এটি নির্দিষ্ট কিছু অ-নাগরিকদের-যেমন OPT-তে আন্তর্জাতিক ছাত্র, কিছু নির্ভরশীল স্বামী/স্ত্রী, আশ্রয় আবেদনকারী এবং অন্যদের-কে মার্কিন যুক্তরাষ্ট্রে আইনিভাবে কাজ করার অনুমতি দেয়। EAD হল একটি ফিজিক্যাল কার্ড যা ধারকের নাম, অভিবাসন বিভাগ এবং তাদের কাজ করার অনুমতি দেওয়া নির্দিষ্ট তারিখগুলি তালিকাভুক্ত করে। একটি বৈধ EAD ছাড়া, ক্যাম্পাসের বাইরে কর্মসংস্থান সাধারণত অনুমোদিত নয়।

F-1 শিক্ষার্থীদের কখন EAD দরকার?

F-1 একটি স্টাডি ভিসা, কাজের ভিসা নয়। ডিফল্টরূপে, একজন F-1 শিক্ষার্থী শুধুমাত্র অধ্যয়নের জন্য মার্কিন যুক্তরাষ্ট্রে থাকে এবং তাই স্বয়ংক্রিয়ভাবে কাজ করার অনুমতি পায় না। এই কারণেই এমপ্লয়মেন্ট অথরাইজেশন ডকুমেন্ট গুরুত্বপূর্ণ হয়ে ওঠে। সবচেয়ে সাধারণ দৃশ্য হল ঐচ্ছিক ব্যবহারিক প্রশিক্ষণ (OPT)। ওপিটি শিক্ষার্থীদের তাদের কোর্সের সময় (প্রি-কমপ্লিশন ওপিটি) অথবা স্নাতক হওয়ার পরে (পোস্ট-কমপ্লিশন ওপিটি) তাদের ডিগ্রির সাথে সরাসরি সম্পর্কিত চাকরিতে কাজ করার অনুমতি দেয়। ওপিটি শুরু করার জন্য, একজন ছাত্রকে অবশ্যই USCIS-এ আবেদন করতে হবে এবং EAD কার্ড পেতে হবে, যা নির্দিষ্ট তারিখগুলি নির্দিষ্ট করে যে সময়ে তারা আইনত কাজ করার অনুমতি পাবে।STEM ক্ষেত্রের ছাত্ররা পরে এই কাজের সময়কাল 24 মাস বাড়াতে পারে, তবে এই এক্সটেনশনের জন্য একটি নতুন EAD-এর জন্য আবেদন করতে হবে।একটি EAD প্রয়োজন অন্যান্য পরিস্থিতিতে গুরুতর অর্থনৈতিক কষ্ট এবং নির্দিষ্ট আন্তর্জাতিক সংস্থার সাথে কর্মসংস্থান অন্তর্ভুক্ত।তবে, ক্যাম্পাসে কাজ এবং CPT (কারিকুলার প্র্যাকটিক্যাল ট্রেনিং) করে না একটি EAD প্রয়োজন। সংক্ষেপে: যে কোনো সময় একজন F-1 শিক্ষার্থী ক্যাম্পাসের বাইরে কাজ করে, তাদের সম্ভবত একটি EAD প্রয়োজন।

নতুন নিয়ম কিভাবে F-1 ছাত্রদের প্রভাবিত করবে?

STEM OPT এক্সটেনশনের ছাত্র-ছাত্রী সহ যাদের এটির প্রয়োজন তাদের সকলের জন্য EAD পুনর্নবীকরণের সময় প্রভাবটি অনুভূত হবে। এর আগে, যখন একজন ছাত্র তাদের ওপিটি কাজের অনুমোদন বাড়ানোর জন্য আবেদন করেছিল, তখন তাদের পুনর্নবীকরণের আবেদনটি এখনও প্রক্রিয়াধীন থাকা অবস্থায় কাজ চালিয়ে যাওয়ার অনুমতি দেওয়া হয়েছিল, যতক্ষণ না তারা তাদের বর্তমান EAD মেয়াদ শেষ হওয়ার আগে ফাইল করেছিল। এই স্বয়ংক্রিয় এক্সটেনশনটি একটি নিরাপত্তা বাফার হিসেবে কাজ করে, যেহেতু USCIS প্রক্রিয়াকরণে প্রায়ই কয়েক মাস সময় লাগে।নতুন নির্দেশের সাথে, এই স্বয়ংক্রিয় এক্সটেনশনটি আর প্রযোজ্য হবে না। এর মানে হল যে যদি কোনও ছাত্রের EAD পুনর্নবীকরণ অনুমোদনের আগে মেয়াদ শেষ হয়ে যায়, তাহলে তাদের অবশ্যই অবিলম্বে কাজ বন্ধ করতে হবে—এমনকি তাদের চাকরি থাকলেও, এমনকি যদি নবায়ন চলছে, এমনকি বিলম্ব সরকারের পক্ষ থেকেও হয়। নিয়োগকর্তাদের কাজের যোগ্যতার রেকর্ডগুলিও আপডেট করতে হবে, যা কোম্পানিগুলির উপর চাপ সৃষ্টি করতে পারে এমন ছাত্রদের নিয়োগের পুনর্বিবেচনার জন্য যাদের অনুমোদনের মেয়াদ শেষ হওয়ার কাছাকাছি।ব্যবহারিক পরিভাষায়, STEM OPT শিক্ষার্থীদের অনেক আগে পুনর্নবীকরণের জন্য আবেদন করতে হবে এবং প্রক্রিয়াকরণের সময়গুলি ঘনিষ্ঠভাবে ট্র্যাক করতে হবে। যেকোন বিলম্ব—কাগজপত্রের ত্রুটি, ব্যাকলগ বা নিরাপত্তা চেকের কারণে—তার ফলে বাধ্যতামূলক কর্মসংস্থানের ব্যবধান হতে পারে, আয় ক্ষতির ঝুঁকি, ভিসা স্থিতি জটিলতা এবং ক্যারিয়ারের ধারাবাহিকতা ব্যাহত হতে পারে। এই পরিবর্তনটি অধ্যয়ন থেকে কর্মক্ষেত্রে রূপান্তরকে আন্তর্জাতিক শিক্ষার্থীদের জন্য আরও সময়-সংবেদনশীল এবং অনিশ্চিত করে তোলে।

F1 ভিসাধারীরা কি চাকরির ফাঁক এড়াতে তাড়াতাড়ি আবেদন করতে পারেন?

উত্তর হল: না। বর্তমান পরিস্থিতিতে, USCIS অনেক অ-নাগরিকদের পরামর্শ দিচ্ছে যাদের EAD পুনর্নবীকরণ প্রয়োজন (যেমন, H-4 স্বামী-স্ত্রী, স্ট্যাটাস-অ্যাডজাস্টমেন্ট এবং কিছু অ্যাসাইলাম আবেদনকারী) কাজের অনুমোদনের ধারাবাহিকতা নিশ্চিত করার জন্য মেয়াদ শেষ হওয়ার 180 দিন আগে ফাইল করতে। যাইহোক, F-1 OPT/STEM শিক্ষার্থীরা পারবে না। তাদের ফাইলিং উইন্ডোটি মেয়াদ শেষ হওয়ার 90 দিন আগে আইনত সীমাবদ্ধ থাকে।

শিক্ষার্থীদের এখন কি করা উচিত

যেহেতু F-1 ছাত্ররা 180 দিন আগে EAD পুনর্নবীকরণ ফাইল করতে পারে না (অন্যান্য অনেক অ-নাগরিকদের মত নয়), সময় ঝুঁকি এখন অনেক বেশি। এটি পরিকল্পনা এবং নির্ভুলতাকে অপরিহার্য করে তোলে।

আরও বড় ছবি

যাচাই-বাছাইয়ের উপর ট্রাম্প প্রশাসনের ফোকাস হল কঠোর অভিবাসন নিয়ন্ত্রণ এবং জাতির নিরাপত্তার উপর জোর দেওয়ার একটি বিস্তৃত ধাক্কার অংশ। যাইহোক, এটি ভারতীয় স্নাতক সহ ছাত্রদের জন্য একটি নতুন যৌক্তিক এবং মনস্তাত্ত্বিক বোঝা যোগ করে যারা মার্কিন যুক্তরাষ্ট্রে আন্তর্জাতিক ছাত্রদের অন্যতম বৃহত্তম দল। কাজের বাধার ঝুঁকি নিয়োগকর্তাদের ওপিটি প্রার্থীদের নিয়োগ থেকে বিরত রাখতে পারে, যারা ইতিমধ্যে H-1B স্পনসরশিপের জন্য জটিল সময়সীমা নেভিগেট করছে।যদিও DHS নিয়মটিকে একটি পদ্ধতিগত সুরক্ষা হিসাবে বর্ণনা করে, এর ব্যবহারিক প্রভাব তাৎপর্যপূর্ণ হতে পারে। অধ্যয়ন এবং দক্ষ কর্মসংস্থানের মধ্যে ব্যবধান পূরণ করতে চাওয়া তরুণ পেশাদারদের জন্য, নতুন নীতি সেই পরিবর্তনকে কম অনুমানযোগ্য করে তোলে।