সাধারণ ক্যাটাগরির পদও কোটার প্রার্থীদের জন্য উন্মুক্ত: সুপ্রিম কোর্ট | ভারতের খবর

নয়াদিল্লি: সুপ্রিম কোর্ট রায় দিয়েছে যে তফসিলি জাতি, তফসিলি উপজাতি, অন্যান্য অনগ্রসর শ্রেণী এবং অর্থনৈতিকভাবে দুর্বল বিভাগের প্রার্থীরা যদি সাধারণ বিভাগের জন্য নির্ধারিত কাটঅফ মার্কগুলি সুরক্ষিত করে তবে তারা সাধারণ বিভাগের পোস্টের অধিকারী।বিচারপতি দীপঙ্কর দত্ত এবং অগাস্টিন জি মসিহ-এর বেঞ্চের রায়টি 1992 সালের ইন্দ্রা সাহনি মামলায় SC-এর যুগান্তকারী রায় দ্বারা অনুপ্রাণিত হয়েছিল যা সরকারি চাকরিতে ওবিসিদের 27% সংরক্ষণ মঞ্জুর করেছিল। বেঞ্চ রাজস্থান হাইকোর্টের একটি পিটিশন খারিজ করে দিয়েছে যা নির্দিষ্ট পদের জন্য প্রার্থীদের নিয়োগ করার সময়, সাধারণ বিভাগের জন্য নির্ধারিত কাটঅফের চেয়ে বেশি নম্বর অর্জন করা সত্ত্বেও সংরক্ষিত বিভাগের প্রার্থীদের সাধারণ বিভাগের পদের বিরুদ্ধে নিয়োগ পেতে বাধা দিয়েছিল।যখন একটি হাইকোর্ট ডিভিশন বেঞ্চ সংরক্ষিত বিভাগের প্রার্থীদের পক্ষে রায় দেয় যারা সাধারণ বিভাগের পদের জন্য বিবেচনা করতে চেয়েছিলেন, তখন HC SC তে সরে যায়, যুক্তি দিয়ে যে সাধারণ বিভাগের পদের জন্য সংরক্ষিত বিভাগের প্রার্থীদের বিবেচনা করা তাদের দ্বিগুণ সুবিধা দেওয়া হবে। রায় লেখার সময় বিচারপতি দত্ত বলেন, “আমরা মনে করি যে 'ওপেন' শব্দটি 'ওপেন' ছাড়া আর কিছুই বোঝায় না, যার অর্থ হল যে শূন্য পদগুলিকে 'উন্মুক্ত' হিসাবে চিহ্নিত করে পূরণ করতে চাওয়া হয় তা কোনও বিভাগে পড়ে না।”হাইকোর্টের ডিভিশন বেঞ্চের সিদ্ধান্ত বহাল রেখে, এসসি বলেছে, “সংরক্ষিত বিভাগের প্রার্থীদের জন্য অসংরক্ষিত বিভাগের বিরুদ্ধে যোগ্যতার ভিত্তিতে বিবেচনা করা থেকে সংরক্ষণের প্রাপ্যতা বাধা হিসাবে কাজ করে না।”হাইকোর্ট নিয়োগ প্রক্রিয়া একটি লিখিত পরীক্ষার উপর ভিত্তি করে একটি সাক্ষাত্কার দ্বারা অনুসরণ করা হয়েছিল। এসসি বলেছে যে যদি কোনও সংরক্ষিত বিভাগের প্রার্থী সাধারণ বিভাগের জন্য নির্ধারিত কাটঅফের চেয়ে বেশি নম্বর পান তবে সাক্ষাত্কারে উপস্থিত হওয়ার সময় তাদের সাধারণ বিভাগে বিবেচনা করা উচিত। যদি ক্রমবর্ধমান চিহ্নগুলি সাধারণ বিভাগের কাটঅফের থেকে কম হয়, তবে সেগুলি যে সংরক্ষিত বিভাগের অন্তর্গত ছিল তার অধীনে বিবেচনা করা হবে৷