অভিবাসী কর্মীদের প্রয়োজনীয়তা শুধুমাত্র ঐক্যবদ্ধ প্রচেষ্টার মাধ্যমেই মেটানো যেতে পারে, বলেছেন কেন্দ্রীয় মন্ত্রী

অভিবাসী কর্মীদের চাহিদা বহুমাত্রিক, 2047 সালের মধ্যে একটি উন্নত ভারতের রূপকল্প অর্জনের জন্য বিভিন্ন মন্ত্রকের একীভূত প্রচেষ্টার প্রয়োজন, শুক্রবার কেন্দ্রীয় শ্রম ও কর্মসংস্থান মন্ত্রী মনসুখ এল. মান্দাভিয়া বলেছেন।

শুক্রবার কোয়েম্বাটুরে কুমারগুরু ইনস্টিটিউশনের সাথে অংশীদারিত্বে কনফেডারেশন অফ ইন্ডিয়ান ইন্ডাস্ট্রি (CII) দ্বারা আয়োজিত অভিবাসী কর্মীদের উপর দুদিনের জাতীয় গোল টেবিলের উদ্বোধনে অনুষ্ঠিত একটি নথিভুক্ত ভাষণে, মন্ত্রী দৃষ্টিভঙ্গির পরিবর্তনের উপর জোর দিয়েছিলেন কারণ অভিবাসী শ্রমিকদের এখন দেশ ও অর্থনৈতিক ইঞ্জিনে গুরুত্বপূর্ণ অবদানকারী হিসাবে দেখা হয়। তিনি ওয়ান নেশন ওয়ান রেশন কার্ড স্কিম, ডাটাবেস ব্যবস্থাপনার জন্য ই-শ্রম পোর্টাল এবং প্রসারিত সামাজিক নিরাপত্তা কভারেজ সহ শ্রমিকদের জীবনকে নিরাপদ, মর্যাদাপূর্ণ এবং স্বনির্ভর করার লক্ষ্যে উদ্যোগের বিস্তারিত বর্ণনা করেছেন।

শিল্প ও শ্রমকে একত্রিত করে সংলাপ-ভিত্তিক প্ল্যাটফর্ম কার্যকর নীতি সমর্থনের জন্য গুরুত্বপূর্ণ, তিনি বলেন।

কুমার জয়ন্ত, তামিলনাড়ু ইন্ডাস্ট্রিয়াল ইনভেস্টমেন্ট কর্পোরেশনের (টিআইআইসি) চেয়ারম্যান এবং ব্যবস্থাপনা পরিচালক, যিনি এই অনুষ্ঠানের উদ্বোধন করেছিলেন, অংশগ্রহণকারীদের তাদের কর্মক্ষেত্রের বাইরে অভিবাসী কর্মীদের অধিকার নিশ্চিত করার জন্য প্রযুক্তিকে কীভাবে ব্যবহার করা যেতে পারে তা দেখার জন্য অনুরোধ করেছিলেন। প্রতিটি রাজ্যের নিজস্ব সামাজিক কল্যাণ প্রকল্প রয়েছে। অভিবাসী কর্মীবাহিনী কিছু থেকে উপকৃত হয় এবং অন্যদের অ্যাক্সেস নেই। এটি একটি প্যান-ইন্ডিয়া ইস্যু, তিনি বলেন।

মাইক্রো এন্টারপ্রাইজ

কেন্দ্রীয় এমএসএমই মন্ত্রকের ডেপুটি ডিরেক্টর জেনারেল অনুজা বাপটের মতে, আন্তঃ-রাজ্য অভিবাসন আন্তঃ-রাজ্য অভিবাসনের চেয়ে বেশি এবং আধা-দক্ষ এবং অদক্ষ কর্মীবাহিনী যখন কাজের জন্য এক জায়গা থেকে অন্য জায়গায় চলে যায় তখন বেশি প্রভাবিত হয়। এমএসএমইগুলির জন্য উদয়ম পোর্টালে 7.5 কোটি নিবন্ধন রয়েছে এবং এর মধ্যে অনেকগুলি মাইক্রো শিল্প। মাইক্রো এন্টারপ্রাইজ শুরু করা শ্রমিকদের অভিবাসন নিয়ন্ত্রণ করার একটি উপায় কারণ এটি এই শ্রমিকদের জন্য তাদের নিজ শহরে অর্থনৈতিক সুযোগ তৈরি করতে পারে।

সঞ্জয় অবস্থি, ইন্টারন্যাশনাল অর্গানাইজেশন ফর মাইগ্রেশনের অফিসের প্রধান, আনুষ্ঠানিক নিয়োগ প্রক্রিয়া, স্বচ্ছতা, এবং সিস্টেমের জন্য আহ্বান জানিয়েছেন যা শ্রমিকরা যখন কাজের জন্য মাইগ্রেশন করে তখন তারা সচেতন সিদ্ধান্ত নিতে পারে।

ভারতীয় মজদুর সংঘের প্রাক্তন জাতীয় সভাপতি সি কে সাজি নারায়ণনের মতে, ভারতের শেষ শ্রমিকের জন্য শ্রম সুরক্ষার সার্বজনীনকরণের প্রয়োজন রয়েছে৷

গ্রামীণ উন্নয়ন ও অভিবাসী কর্মশক্তি সম্পর্কিত CII জাতীয় টাস্ক ফোর্সের চেয়ারম্যান শঙ্কর ভানাভারয়ার, ভারত কীভাবে তার বিশাল অভিবাসী শ্রমশক্তিকে সমর্থন করে তার একটি মৌলিক পরিবর্তনের আহ্বান জানিয়েছেন। তিনি জোর দিয়েছিলেন যে অভিবাসী শ্রমিকদের অবস্থার উন্নতি সীমান্ত, সেক্টর এবং প্রতিষ্ঠান জুড়ে একটি ভাগ করা দায়িত্ব।

উদ্বোধনী অনুষ্ঠানে পল্লী উন্নয়ন এবং অভিবাসী কর্মশক্তির উপর শিল্পের সর্বোত্তম অনুশীলনের উপর একটি CII সংকলন প্রকাশ করা হয়।