আইএএস স্মিতা সবরওয়ালের প্রতিবন্ধী কোটার মন্তব্য ব্যাপক সমালোচনার জন্ম দিয়েছে

নতুন দিল্লি:

অক্ষমতার মানদণ্ডের অধীনে বিতর্কিত প্রবেশনারি আইএএস অফিসার পূজা খেডকার নির্বাচন নিয়ে একটি বিশাল দ্বন্দ্বের মধ্যে, একজন সিনিয়র আমলা নাগরিক পরিষেবাগুলিতে বিশেষভাবে-অক্ষমদের জন্য কোটার প্রয়োজনীয়তা নিয়ে প্রশ্ন তুলেছেন।

তেলেঙ্গানা ফাইন্যান্স কমিশনের সদস্য-সচিব স্মিতা সবরওয়াল বলেছেন, গ্রাউন্ড ওয়ার্কের জন্য চাকরির দাবি প্রতিবন্ধীদের জন্য কঠিন করে তোলে।

“বিভিন্নভাবে সক্ষমদের প্রতি যথাযথ সম্মানের সাথে। একটি এয়ারলাইন কি প্রতিবন্ধী একজন পাইলট নিয়োগ করে? নাকি আপনি একজন প্রতিবন্ধী সার্জনকে বিশ্বাস করবেন। #AIS (IAS/IPS/IFoS) এর প্রকৃতি হল ফিল্ড-ওয়ার্ক, দীর্ঘ ট্যাক্সিং ঘন্টা , মানুষের অভিযোগ শোনা – যার জন্য শারীরিক সুস্থতা প্রয়োজন কেন এই প্রিমিয়ার পরিষেবার প্রথম স্থানে এই কোটা দরকার!,” স্মিতা সবরওয়াল পোস্ট করেছেন – আগে টুইটার নামে পরিচিত৷

যেহেতু এই বিতর্ক তুঙ্গে-

ডিফারেন্টলি অ্যালেডদের প্রতি যথাযথ সম্মানের সাথে। 🫡
একটি এয়ারলাইন কি অক্ষমতা সহ পাইলট নিয়োগ করে? অথবা আপনি একজন প্রতিবন্ধী সার্জনকে বিশ্বাস করবেন।

এর প্রকৃতি nos">#AIS (আইএএস/আইপিএস/আইএফওএস) হল ফিল্ড-ওয়ার্ক, দীর্ঘ ট্যাক্সিং ঘন্টা, প্রথম হাত শোনা…

— স্মিতা সবরওয়াল (@স্মিতা সবরওয়াল) jwm">জুলাই 21, 2024

মিসেস সবরওয়ালের পোস্টটি “ত্রুটিযুক্ত যুক্তি” নির্দেশ করে তীক্ষ্ণ প্রতিক্রিয়া টেনেছে।

“এটি এমন একটি করুণ এবং বর্জনীয় দৃষ্টিভঙ্গি। আমলারা কীভাবে তাদের সীমিত চিন্তাভাবনা এবং তাদের বিশেষাধিকারও দেখাচ্ছেন তা দেখতে আকর্ষণীয়,” শিবসেনার এমপি প্রিয়াঙ্কা চতুর্বেদী বলেছেন।

এটি এমন একটি করুণ এবং বর্জনীয় দৃষ্টিভঙ্গি। আমলারা কীভাবে তাদের সীমিত চিন্তাভাবনা এবং তাদের সুযোগ-সুবিধা প্রদর্শন করছে তা দেখতে আকর্ষণীয় par">par

— প্রিয়াঙ্কা চতুর্বেদী🇮🇳 (@priyankac19) knz">জুলাই 21, 2024

“আমি আমলাদের EWS/নন ক্রিমি লেয়ার বা প্রতিবন্ধীদের মতো কোটার অপব্যবহারের সমালোচনা করতে দেখিনি এবং সিস্টেমে প্রবেশ করতে দেখিনি বরং বৈচিত্র্য এবং অন্তর্ভুক্তির প্রচার করে এমন একটি রিজার্ভেশন বাতিল করার বিষয়ে। আমি জানি না আপনি কীভাবে বলছেন সার্ভিসে থাকা বছরের সংখ্যা আপনার পয়েন্টের সাথে প্রাসঙ্গিক, ধন্যবাদ,” মিসেস চতুর্বেদী অন্য পোস্টে বলেছেন।

সুপ্রিম কোর্টের সিনিয়র অ্যাডভোকেট করুণা নন্দী বলেন, “অবাক হয়েছি যে একজন আইএএস অফিসার অক্ষমতা সম্পর্কে এতটা মৌলিকভাবে অজ্ঞ হবেন। বেশিরভাগ অক্ষমতার স্ট্যামিনা বা বুদ্ধিমত্তার উপর কোন প্রভাব পড়ে না। কিন্তু এই টুইটটি দেখায় যে আলোকিততা এবং বৈচিত্র্য খুবই প্রয়োজন।”

বিস্মিত যে একজন আইএএস অফিসার অক্ষমতা সম্পর্কে এত মৌলিকভাবে অজ্ঞ হবেন। বেশির ভাগ অক্ষমতার স্ট্যামিনার ওপর কোনো প্রভাব পড়ে না। বা বুদ্ধিমত্তা। কিন্তু এই টুইটটি দেখায় আলোকিতকরণ এবং বৈচিত্র্যের খুব প্রয়োজন। guk">guk

— করুণা নন্ডি (@karunanundy) wgo">জুলাই 21, 2024

“@ncpedp_india-এর একজন ট্রাস্টি হিসাবে, আমরা প্রতিবন্ধী ব্যক্তিদের হাজার হাজার উদ্ভাবনী ফলাফল দেখতে পাই, যা অনেক উপায়ে অনুপ্রেরণাদায়ক। NCPEDP অক্ষম ব্যক্তিদের UPSC-তে পেতে সহায়ক ছিল এবং আমরা সচেতনতার অভাবের কারণে তাদের প্রতিদিন সংগ্রাম করতে দেখি। যদি দেওয়া হয় সার্বজনীন ইকোসিস্টেম, প্রতিবন্ধী ব্যক্তিরা মূলধারার সমাজে সমান ভিত্তিতে অবদান রাখতে পারে, এটাই সময় আমাদের 20 কোটি ভারতীয়কে একটি উন্নত ভারতে অবদান থেকে বাদ দেওয়ার পরিবর্তে নিজেদেরকে শিক্ষিত করার,” বলেছেন NCPEDP ট্রাস্টি অরবিন্দ গুপ্তা৷

এর ট্রাস্টি হিসেবে icj">@ncpedp_india, আমরা প্রতিবন্ধী ব্যক্তিদের দ্বারা হাজার হাজার উদ্ভাবনী ফলাফল দেখতে পাই, যা বিভিন্ন উপায়ে অনুপ্রেরণাদায়ক। NCPEDP অক্ষম ব্যক্তিদের UPSC তে নেওয়ার ক্ষেত্রে সহায়ক ছিল এবং আমরা তাদের সচেতনতার অভাবের কারণে প্রতিদিন সংগ্রাম করতে দেখি। যদি দেওয়া হয় সর্বজনীন… atk">atk

— অরবিন্দ গুপ্ত (@buzzindelhi) gcz">জুলাই 21, 2024

পূজা খেডকর, 2023-ব্যাচের প্রশিক্ষণার্থী আইএএস অফিসার কয়েক সপ্তাহ আগে শিরোনাম করেছিলেন যখন পুনের কালেক্টর সুহাস দিওয়াসে মহারাষ্ট্রের মুখ্য সচিব সুজাতা সৌনিককে চিঠি লিখেছিলেন, বেশ কয়েকটি দাবি জানিয়েছিলেন যেগুলি তার পরীক্ষা চলাকালীন তার অধিকার ছিল না।

এই অভিযোগটি ঘটনাগুলির একটি শৃঙ্খল তৈরি করে যা চমকপ্রদ প্রকাশের দিকে নিয়ে যায়। প্রশ্ন উত্থাপিত হয়েছিল যে কীভাবে তিনি UPSC-এর জন্য কঠিন নির্বাচন প্রক্রিয়াটি সাফ করলেন। তিনি শারীরিক অক্ষমতা এবং ওবিসি প্রার্থীতার জন্য শিথিলতা পেয়েছেন বলে পাওয়া গেছে, কিন্তু এই ধরনের শিথিলতার জন্য তার যোগ্য না হওয়ার অভিযোগ উঠেছে।

তার দুই বছরের প্রশিক্ষণ এখন স্থগিত রাখা হয়েছে, এবং তার আইএএস নির্বাচন কেন্দ্র দ্বারা গঠিত একটি প্যানেল দ্বারা তদন্ত করা হচ্ছে।