এসএসএ অবসরের বয়সের নিয়ম পরিবর্তন করে: নতুন নির্দেশিকা কি সামাজিক নিরাপত্তা প্রাপকদের জন্য ভবিষ্যতের সুবিধাগুলিকে প্রভাবিত করবে?

জন্মের বছরটি বর্তমানে স্বাভাবিক পূর্ণ অবসরের বয়স নির্ধারণ করে। যাইহোক, অনেক অবসরপ্রাপ্তরা আসন্ন পরিবর্তন দ্বারা প্রভাবিত হতে পারে।

মানুষ গ্রহণ শুরু করতে পারেন সামাজিক নিরাপত্তা বর্তমান সিস্টেমের অধীনে 62 বছর বয়সে অর্থপ্রদান, কিন্তু তা স্থায়ীভাবে তাদের মাসিক সুবিধা হ্রাস করে। 1943 থেকে 1954 সালের মধ্যে জন্মগ্রহণকারী ব্যক্তিরা 66 বছর বয়সে সম্পূর্ণ সুবিধার জন্য যোগ্য। অন্যদিকে, 1960-এর পরে জন্মগ্রহণকারীরা 67 বছর বয়সে পূর্ণ অবসরের বয়স অর্জন করবে।

উল্লেখযোগ্যভাবে, একটি নতুন অনুমোদিত পরিবর্তনের কারণে এই বয়স সীমা শীঘ্রই আবার বাড়ানো হবে। নতুন সমন্বয়ের অধীনে সম্পূর্ণ অর্থপ্রদানের বয়স ধীরে ধীরে বৃদ্ধি পাবে, যার অর্থ হল অনেক কম বয়সী দাবিদারকে সম্পূর্ণ সুবিধা পেতে আরও অপেক্ষা করতে হবে।

এছাড়াও পড়ুন: VA সুবিধা: ভেটেরান্স অক্ষমতা ক্ষতিপূরণ 2026-এ বাড়বে, আপনি কতটা পাবেন? সবই রেটিং সিস্টেমে

এসএসএ সুবিধা: সামঞ্জস্যের কারণ এবং অবসরপ্রাপ্তদের জন্য এর প্রভাব

পূর্ণ অবসরের বয়স বৃদ্ধি একটি ব্যাপক উদ্যোগের অংশ হিসাবে বাস্তবায়িত হয়েছিল যার লক্ষ্য দীর্ঘমেয়াদী কার্যকরতা নিশ্চিত করার লক্ষ্যে সামাজিক নিরাপত্তাসরকারি প্রতিনিধিরা জানিয়েছেন।

আয়ু বৃদ্ধির সাথে সাথে জনসংখ্যাগত চ্যালেঞ্জগুলি বাড়তে থাকে, অবসরের বয়স পরিবর্তন করে সুবিধাগুলি আরও সমানভাবে বিতরণ করতে সহায়তা করে এবং আগামী দশকগুলির জন্য প্রোগ্রামটির স্থায়িত্বকে শক্তিশালী করে।

যদিও কিছু কর্মচারী বেনিফিটগুলিতে স্থগিত অ্যাক্সেসকে হতাশাজনক মনে করতে পারে, এই কাঠামোটি সুবিধাগুলি স্থগিত করার প্রচার করে, যার ফলে উচ্চ মাসিক অর্থ প্রদান হয়। এসএসএ নির্দেশিকা অনুসারে: আপনি যদি আপনার সম্পূর্ণ অবসরের বয়স থেকে 70 বছর বয়স পর্যন্ত আপনার সুবিধাগুলি গ্রহণ করতে দেরি করেন তবে আপনার সুবিধার পরিমাণ বৃদ্ধি পাবে।

এই অবসরপ্রাপ্তদের জন্য কি প্রভাব আছে? প্রাথমিকভাবে, 1960-এর পরে জন্মগ্রহণকারী ব্যক্তিরা, যারা পূর্ববর্তী প্রবিধানের অধীনে 67 বছর বয়সে সম্পূর্ণ সুবিধা পাওয়ার জন্য যোগ্যতা অর্জন করবে, তাদের এখন 100% সুবিধা পাওয়ার আগে পরবর্তী বয়সের প্রত্যাশা করা উচিত।

এই পরিবর্তন দীর্ঘমেয়াদী আর্থিক পরিকল্পনা প্রভাবিত করে। বেশ কিছু অল্পবয়সী কর্মী যারা পূর্ণ সহকারে অবসর নেওয়ার প্রত্যাশা করেছিলেন সামাজিক নিরাপত্তা সুবিধাগুলিকে তাদের সময়সীমা সামঞ্জস্য করতে হতে পারে বা ব্যক্তিগত অবসরকালীন সঞ্চয়ের উপর আরও নির্ভর করতে হতে পারে।

অন্যদিকে, বৃদ্ধি সুবিধা বিলম্বিত করতে উৎসাহিত করে। আপনি যদি আপনার নতুন পূর্ণ অবসরের বয়স, 70 বছর বয়স পর্যন্ত দেরি করেন, তাহলে আপনার মাসিক অর্থপ্রদানের চেয়ে বেশি হবে যদি আপনি আগে সুবিধাগুলি পেতে শুরু করেন।

সুবিধা স্থগিত করা একজন ব্যক্তির অবসরের আয় বৃদ্ধি করতে পারে এবং মেডিকেয়ারের মতো অতিরিক্ত প্রোগ্রামগুলির জন্য তাদের যোগ্যতা উন্নত করতে পারে। তবুও, মেডিকেয়ারের জন্য যোগ্যতা সাধারণত 65 বছর বয়সে শুরু হয়, সামাজিক নিরাপত্তা সংক্রান্ত সিদ্ধান্ত নির্বিশেষে।

এছাড়াও পড়ুন: SSI পেমেন্ট: সামাজিক নিরাপত্তা প্রশাসন 1 ডিসেম্বরে $967 বিতরণ করবে, যোগ্যতা এবং প্রয়োজনীয়তা পরীক্ষা করবে

মনে রাখা বিবেচনা

কর্মীদের জন্য, বিশেষ করে অল্পবয়সী ব্যক্তিদের জন্য, তাদের দীর্ঘমেয়াদী অবসর পরিকল্পনার পুনর্মূল্যায়ন করা ক্রমবর্ধমান গুরুত্বপূর্ণ হয়ে উঠছে কারণ এই স্থানান্তরটি ঘটে।

যারা উল্লেখযোগ্যভাবে নির্ভর করে সামাজিক নিরাপত্তা তারা সম্পূর্ণ সুবিধা পেতে পারে তা নিশ্চিত করতে তাদের অবসর গ্রহণের সময় পুনর্বিবেচনা করতে হবে। অন্যদের জন্য, তাদের আবেদন স্থগিত করা বা ব্যক্তিগত সঞ্চয়ের সাথে সুবিধাগুলি একত্রিত করা আরও বিচক্ষণ পদ্ধতি হতে পারে।

শেষ পর্যন্ত, এই পরিবর্তন আর্থিক সীমাবদ্ধতা এবং জনসংখ্যাগত প্রবণতা উভয়ই প্রতিফলিত করে। এটি লোকেদের সতর্কতার সাথে পরিকল্পনা করার, তাদের অবসরের আয়ের উত্সগুলিকে বৈচিত্র্যময় করার এবং “পূর্ণ অবসর” কখন শুরু হবে সে সম্পর্কে তাদের প্রত্যাশা সামঞ্জস্য করার প্রয়োজনীয়তার উপর জোর দেয়।